宝马将在德国通过自愿裁员计划裁减数千个职位
宝马宣布计划通过自愿裁员计划在德国裁减数千名员工，因为这家高端汽车制造商在主要国际市场需求减弱的背景下加大了提高效率的努力。
该公司在周三确认已与员工代表达成协议，将在2027年底之前实施一项遣散补偿方案。
根据宝马发言人的说法，该计划将重点关注公司行政和开发部门的员工，而生产操作不会受到影响。此次重组是基于自愿离职，而非强制裁员，反映了与工会达成的协议。
知情人士表示，宝马的员工人数在未来几年可能会减少约8000名员工，尽管该公司尚未正式确认这一数字。
此次裁员决定是在宝马在六月下调当前财年利润预期之后做出的。这家汽车制造商提到中国的销售低于预期，这是其最重要的全球市场之一，最近几个月对汽车的需求显著放缓。
针对市场环境恶化，首席执行官米兰·内德尔科维奇表示，公司将加速进行中的成本削减计划，旨在提高运营效率，同时保持长期竞争力。
与许多全球汽车制造商一样，宝马正在应对一个充满挑战的商业环境，该环境的特点是消费者需求减弱、电动汽车市场竞争加剧以及多个主要地区的经济不确定性持续存在。
通过将重组集中在非生产职能上，宝马旨在简化公司运营，而不干扰其在德国工厂的制造活动，这些工厂仍然是公司全球生产网络的核心。
自愿裁员计划突显了欧洲汽车工业面临的日益压力，因为制造商在投资未来技术（包括电气化和数字化）与控制成本之间寻求平衡，以应对日益竞争的全球市场。
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